Районный коэффициент, северная надбавка и МРОТ
Также в порядке ст.133 ТК РФ руководство компании обязано предусмотреть оплату труда не ниже МРОТ, установленного в целом по России, а также в большинстве субъектов РФ. То есть, по сути, законом для каждого труженика предусмотрена возможность получать ежемесячного содержание не ниже минимума в отношении трудоспособного населения за выполнение обязанностей в пределах физических ресурсов.
В свою очередь районный коэффициент имеет иное назначение. Так в ст.3 Закона №4520-1 сказано, что северный коэффициент применяется ко всем видам доходов граждан, проживающих в северных районах в связи с тем, что стоимость проживания в особых климатических условиях в разы дороже в сравнении с южными районами РФ, а за счет северной доплаты возможность граждан обеспечивать необходимый минимум уравнивается.
МРОТ с 1 января 2021 года в Республике Коми и северные надбавки
Минимальный размер оплаты труда действует для всех работодателей: и компаний, и предпринимателей. Величина МРОТ с 1 января 2021 года в Республике Коми отличается от минималок в других регионах. В Коми действует трехстороннее соглашение, районные коэффициенты и северные надбавки. Все это работодатель должен учесть при начислении зарплаты работникам, чтобы не платить крупные штрафы.
В 2021 году МРОТ увеличился до прожиточного минимума. Но конечная сумма в каждом регионе своя. В этой статье расскажем, какой МРОТ в Республике Коми в 2021 году, и почему он отличается от минималки в других регионах.
Включаются ли в МРОТ «северные надбавки» и районные коэффициенты
В соответствии со ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), должна быть с 1 января 2021 года не менее 4330 рублей.
Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Здравоохранение».
Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.
МРОТ с 1 января 2021 года в Республике Коми и северные надбавки
Региональное соглашение 2021 года (п. 1.1), а также традиционное толкование трудового законодательства РФ говорит о том, что сумма МРОТ должна увеличиваться на районные коэффициенты и процентные надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Как и по всей территории России, где не подписаны региональные соглашения или в них указана слишком маленькая сумма, МРОТ в Республике Коми на 2021 год составляет 11 280 рублей. Но этой суммой руководствоваться еще нельзя. Она не окончательная.
Величина МРОТ с 1 июля в Красноярском крае в 2021 году
В дельнейшем у руководства региона остается возможность заключить новое трехстороннее соглашение и поднять уровень минимальной зарплаты на территории края. Но подобные шаги в ближайшее время маловероятны.
Хотя МРОТ в Красноярском крае и сравнялся с федеральным, минимальная зарплата все же в нем будет выше, т. к. на территории данного субъекта РФ применяются северные надбавки и районные коэффициенты.
МРОТ по регионам в 2021 году: таблица, штраф за выплату зарплаты ниже регионального МРОТ
Выплачивая зарплату «северянам», работодателям, помимо регионального коэффициента, необходимо учитывать северную надбавку, предусмотренную ст. 316 – 317 ТК РФ, а также положениями закона №4520-1 от 19.02.1993 года.
