Какие выплаты будут матерям одиночка за третьего ребенка: изменения и поправки

Содержание

Как всегда советую и консультирую Вас я — Елена Троскина. Раскрываю свой опыт и знания в юридической сфере, мой опыт более 10 лет, это и дает возможность давать верные ответы, на то, что может быть необходимо в различных ситуациях и сейчас рассмотрим — Какие выплаты будут матерям одиночка за третьего ребенка. Если в Вашем городе нет профессионалов своего дела, можете написать свой вопрос, по мере обработки отвечу всем. Или еще лучше будет спросить в комментах у постоянных читателей/посетителей, которые ранее сталкивались с таким же вопросом и возможно знают иные способы его решения.

Аttention please, данные могут быть неактуальными в момент прочтения, законы очень быстро обновляются и дополняются, поэтому ждем Вашей подписки на нас в соц. сетях, чтобы Вы были в курсе всех обновлений.

Каждый субъект сам определяет исходя из своих возможностей какие дополнительные пособия назначать семьям. Условия получения выплат могут разниться: где-то обязательно чтобы семья проживала определенное количество лет на территории субъекта, где-то пособия назначают только малоимущим или молодым семьям до 30 лет.

Выплата за постановку беременной на учет в ЖК до 12 недель не такая большая. В 2021 году она равна 655 рублям. Чаще эту выплату оформляют сразу с пособием по БиР, поэтому удобнее подать весь пакет документов один раз и получить все деньги сразу.

Пособие по беременности и родам (БиР)

Когда в семье рождается ребенок, неважно какой по счету, назначается единовременное пособие. В 2021 году оно равняется 17479 рублям. Выплата положена и работающим, и безработным. Только первые должны оформить его у себя на работе, а вторые в соцзащите.

Женщина, имеющая статус одинокая, может претендовать на получение квартиры от государства бесплатно. Но на тех же основаниях, что и обычные семьи. Никаких особых условий, к сожалению, по получении бесплатного жилья матери, воспитывающие ребенка самостоятельно, не имеют.

Матерям-одиночкам предоставляется двойной налоговый вычет, т.е. сумма фактического заработка, получаемого на руки, увеличивается. Что такое налоговый вычет? При начислении зарплаты с нее удерживаются налоги, в том числе НДФЛ.

Прочие пособия и компенсации

По закону сумма дохода, с которой удерживается этот налог, может быть уменьшена и, соответственно, увеличена сумма фактически полученной зарплаты. В 2021 году сумма, подлежащая вычету из облагаемого дохода для матерей- одиночек, воспитывающих детей до 18 лет, или до 24 лет в случае учебы на дневном отделении, составляет:

Кроме этого, согласно постановлению Верховного суда РФ от 28.01.2021 № 1, матерью-одиночкой может также быть женщина, которая сама несет родительские обязанности по воспитание своих или усыновленных детей, когда отец ребенка умер, лишен родительских прав, ограничен в правах, признан безвестно отсутствующим, недееспособным, по состоянию по состоянию здоровья не может участвовать в воспитании и содержании детей либо отбывает наказание в местах лишения свободы. При наличии этих обстоятельств женщина может получить статус матери-одиночки (одинокой матери) с назначением положенных выплат и государственной поддержки.

Чем отличается одинокая мать, воспитывающая ребенка (детей) самостоятельно, в условиях неполной семьи, от матери-одиночки?

В первом случае это происходит после развода, когда супруг — отец ребенка покидает семью, или даже в полноценном браке, когда отец отказывается заботится о своих детях. В этом случае мать может принудить отца ребенка к содержанию детей, подав на алименты.

Какие выплаты положены матерям-одиночкам в 2021 году?

единовременную денежную выплату за рождение (усыновление) ребенка, если оно произошло после 01.02.2021 — 18 004,12 р., если же произошло до указанной даты, то выплата устанавливается меньше на 3 % — 17 479,73 р.,
одноразовая выплата за усыновление в особых случаях — 137 566,14 р., если оно произошло после 01.02.2021 г. Это выплата устанавливается если усыновлен (удочерен) ребенок старше 7 лет; если инвалид или если незамужняя женщина стала мамой нескольким сестрам (братьям). Если усыновление произошло до указанной даты, то выплата будет меньше — 133 559,36 р.,
пособие по уходу за ребенком для работающей матери-одиночки в 2021 году оно составит 40% от среднего заработка, но не более 27 984,66 р. (ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ от 29.11.2021, постановление Правительства № 1426 от 28.11.2021),
ежемесячное пособие на 1-го ребенка до 1,5 лет в минимальном размере 4852 р. Выплачивается в том случае, если мать трудоустроена;
ежемесячное пособие матери-одиночки на 1-го ребенка до 1,5 лет, если мать-одиночка не работает,— в размере 3375,77 руб (выплата установлена с 1 февраля 2021 года),
ежемесячное пособие на второго и последующего ребенка до 1,5 лет — 6751, 54 р. Выплачивается вне зависимости от трудоустройства женщины (выплата установлена с 1 февраля 2021 года),
ежемесячная компенсационная выплата на ребёнка в возрасте до 3 лет — 50 р. Выплачивается работодателем при условии, если она была назначена матери-одиночке до 31 декабря 2021 года (Указ Президента РФ № 570 от 25.11.2021)

Женщину, родившую вне брака ребенка, отцовство которого не установлено — решением суда или добровольно;
Женщину, родившую ребенка в браке или в течение 300 дней после развода, если бывший супруг оспорил свое отцовство в суде;
Женщину, вне брачных отношений усыновившую/удочерившую ребенка.

Кто не является матерью-одиночкой?

Отдельно стоит выделить налоговый вычет в двойном размере — эта компенсация предусмотрена специально для единственного родителя. Ежемесячно сэкономить на налоге можно 2 800 рублей, если одиночка воспитывает одного или двух детей, и 6 000 рублей — если трех.

Трудовые льготы

В РФ многодетной признается мать, которая растит трех и более детей, не достигших совершеннолетия. Чтобы считаться еще и одиночкой, такая женщина каждого ребенка должна родить вне брака. Это важный нюанс: если хотя бы одного из трех (или более) детей многодетная мать родила, состоя в брачных отношениях, «льготного» статуса ей не видать.

В среднем по российским субъектам данная сумма с января 2021 г. состав. 11280 рублей. Но есть регионы, где она значительно выше. Например, в Камчатском крае она составляет 29 024 рублей, и теперь проживающие там малоимущие семьи вправе рассчитывать именно на такую дополнительную выплату. (см. таблицу здесь)

Однако в Налоговом кодексе (статья 218) говорится, что, выйдя замуж, единственная родительница утратит возможность получать вычет по НДФЛ в двойном размере – со следующего месяца после вступления в официальный брак.

Утрата статуса матери-одиночки

Помимо данного перечня, существует еще один – с указанием болезней, при наличии которых совместное проживание с их носителем невозможно (Приказ Минздрава РФ № 987 от 29.11.2021). Если мать-одиночка с детьми вынуждена проживать с человеком, страдающим данными болезнями, например, с бабушкой или братом, то ее тоже поставят в льготную очередь на жилье. К таким заболеваниям, в частности, относятся:

Получить их можно и в 2021 году, но основным условием для этого будет не одинокий статус родителя, а его материальное положение. Основная часть регионов каждый месяц предоставляет выплаты родителям, если уровень их дохода не компенсирует величину прожиточного минимума на всех членов семьи. Одинокая мать тоже может их получать.

Введение

Рожать и воспитывать детей сейчас – это дорогостоящий длительный процесс. Ситуация усугубляется, когда малыши растут они в неполных семьях. Одинокая мать не всегда может обеспечить должный материальный уровень. Раньше таких женщин государство поддерживало, предоставляя всевозможные денежные доплаты и субсидии.

Кто имеет статус матери-одиночки?

Статус одинокой матери в России не приносит особых материальных дивидендов. На федеральном уровне выплат для них не предусмотрено. Но в ряде регионов такие предоставляют, поэтому вопрос всегда нужно уточнять в ближайшем отделе соцзащиты. Зато такую женщину согласно ТК РФ не получится уволить в связи с сокращением штата, и ее дети поступят в детский сад вне очереди, плюс ей предоставят дополнительный отпуск.

Одинокого родителя можно уволить при ликвидации организации, если работник не исполняет обязанности, прогуливает работу без уважительных причин или при оформлении предоставил подложные сведения. Полный список причин — в пп. 1, 5—8 , 10—11 ст. 81 Трудового кодекса РФ.

Льготы для отцов-одиночек

Чтобы претендовать на льготы, маме или папе понадобится документ, объясняющий, что произошло со вторым родителем. Исключение — мамы, которые родили ребенка вне брака: им достаточно показать свидетельство о рождении ребенка. Наша семья считается неполной, поскольку в свидетельстве о рождении моего ребенка в графе «Отец» стоит прочерк. Соответственно, у нас появляется право на льготы.

Что в тексте

Пенсия по потере кормильца. Если один родитель умирает, государство может назначить второму трудовую пенсию. Но должны соблюдаться некоторые условия, например пенсия полагается супругу, который находился на иждивении умершего.

Больничное пособие по беременности и родам (БиР) – в размере 100% средней зарплаты за 2 последних календарных года (для официально трудоустроенных женщин);
Дополнительное пособие по нетрудоспособности по БиР, если больничный был продлен в связи с тяжелыми родами – добавочные оплачиваемые 16 дней.
Единовременное пособие, выплачиваемое после родов —17479,73 руб. + районный коэффициент.
Ежемесячные выплаты на малыша до 18 месяцев – пособие от работодателя, равное 40% от з/п (безработные матери-одиночки получают материальную компенсацию от ЦЗН : на одного ребенка – в размере 3277,45 рублей, на двух и больше – 6554,89рублей).
Единовременная выплата женщинам, вставшим на учет по БиР до срока 12 недель – 655,49 руб.

Супруги развелись, после чего бывшая женщина не получает от бывшего мужа алименты и воспитывает общих детей в одиночестве.
Ребенок родился вне брака, но после развода или кончины супруга прошло менее 300 дней. В подобных ситуациях отцом ребенка будет по закону признан бывший супруг, даже если он не имеет биологического родства с малышом.
Родители малыша официально не являются супругами, но мужчина не отказывается от ребенка и официально признает свое отцовство.
Папа лишен родительских прав.

Скачать для просмотра и печати:

Постановление правительства МО от 8 декабря 2021 года №828 Об установлении размеров отдельных социальных и иных выплат на 2021 год
Постановление правительства МО от 28 декабря 2021 года №911 Об утверждении положения о порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия на ребенка и положения о порядке учета
Постановление правительства МО от 24 января 2021 года №37 Об утверждении положения о порядке назначения и предоставления денежных выплат семьям с детьми в городе Москве

Социальная поддержка

Нередко на предприятиях происходят сокращения штата. Мама, воспитывающая детей в одиночестве, избавлена от риска быть уволенной, пока каждому ее ребенку не исполнится 14 лет. Работодатель не имеет законного права уволить сотрудницу, даже если не подходит для занимаемой должности. Сократить маму-одиночку могут лишь в случае, если она злостно уклоняется от выполнения должностных обязанностей и регулярно совершает проступки.
Женщина попадает под сокращение при ликвидации предприятия. В такой ситуации руководителю предстоит самостоятельно позаботиться о новом месте работы мамы-одиночки.
Мама-одиночка имеет право на внеочередной отпуск. Срок дополнительного отдыха не должен превысить 14 дней. Зарплата при этом не сохраняется, но отказать в предоставлении отдыха женщине не могут — она сама решает, какое время для отпуска ей удобно получить. Такой отпуск должен быть установлен коллективным договором.
До того, как малышу исполнится 5 лет, женщина не должна работать на ночных сменах, работать сверхурочно, а также в выходные и праздники. Разумеется, если мама-одиночка останется не против подобных условий работы, работодатель не нарушит закон. В таких случаях женщине необходимо предоставить письменное согласие.
Маме обязаны предоставлять больничный, если ребенок заболел. При стационарном лечении малыша женщине положено дополнительное пособие, размер которого зависит от ее трудовой выслуги. Размер выплат производится в 100% объеме первые 2 недели больничного, последующие составляют 50% объем от заработной платы женщины в зависимости от стажа женщины. При амбулаторном лечении стаж в расчет не идет.
Пока ребенку не исполнится 14 лет, его мама вправе работать на условиях сокращенного рабочего дня.
Если женщина устраивается на работу, руководителю нельзя отказывать ей в предоставлении должности по причине ее статуса мамы-одиночки. Отказ в предоставлении рабочего места обязательно сопроводить письменным объяснением причины отказа. Иначе, женщина может обратиться с жалобой в органы соцзащиты.

Помимо всех указанных форм поддержки одиноких матерей, женщина получает право на удвоенный вычет по НДФЛ.

Матери-одиночки из обеих российских столиц могут рассчитывать на дополнительные региональные пособия. Если такая женщина постоянно зарегистрирована в Москве, она кроме стандартных федеральных выплат получит:

Дополнительную выплату по БиР от 7 тыс. до 9, 7 тыс. руб.
Компенсацию при рождении (усыновлении) от 5,5 тыс. до 14,5 тыс. руб.
Единовременную лужковскую выплату при рождении, если на этот момент мать-одиночка не достигла 30 лет от 93,9 тыс. до 187,8 тыс. руб.
Ежемесячную выплату на детей до трех лет – 15 тыс. руб., на детей до 18 лет – 6 тыс. руб.
Ежемесячную выплату на ребенка-инвалида – 12 тыс. руб.
Ежемесячную компенсацию в связи с удорожанием стоимости жизни – 750 руб.
Ежемесячную компенсацию удорожания питания на детей до трех лет – 675 руб.; от трех до окончания учебы в вузе – 1 тыс. 875 руб.
Многодетные матери могут рассчитывать на дополнительные выплаты на детей до трех лет – 2,5 тыс. руб.
В Санкт-Петербурге дополнительно предоставят:
Ежемесячную выплату на малыша до полутора лет в размере 3 тыс. 552 руб.
Ежемесячную сумму на ребенка до семи лет – 1 тыс. 318 руб.

Дополнительные льготы матерям-одиночкам

Льготы в отношении единственного родителя больше зависят от местных властей. И предоставляются на основании региональных нормативных актов. Самый обширный перечень льготного обеспечения предусмотрен для жителей столицы.

Одинокие матери, не достигшие возраста 30 лет, имеют право на получение единовременной выплаты. Пособие, предназначенное для поддержки молодых семей с детьми, получило название «лужковская выплата». Для получения пособия учитываются условия:

В периоде отпуска по беременности и родам предоставляется пособие, рассчитываемое на основании среднего заработка за предшествующие 2 календарных года. В Москве дополнительно производят выплату на период оплачиваемого отпуска в размере 1 500 рублей ежемесячно. Пособие, выплачиваемое из расчета 140 дней отпуска, составляет 7 000 рублей.

Меры социальной поддержки федерального и местного уровня

Категория мать-одиночка признается при наличии определенных условий. Основанием для установления особого социального статуса служит отсутствие документально подтвержденных сведений об отце ребенка. Порядок признания отцовства отражен в ст. 48 СК РФ.

родившие в 300–дневный период после развода, только в случае оспаривания отцовства в судебном порядке;
после рождения ребенка не поступило совместного заявления на регистрацию малыша в государственном органе ЗАГС;
в свидетельстве о рождении проставлен прочерк в графе отца или отец записан со слов матери;
при усыновлении ребенка самостоятельным образом, проживая вне брачных уз;
в свидетельстве о рождении проставлен гражданский муж, но по судебному решению он не является биологическим отцом.

Трудовой Кодекс РФ

ФЗ № 1 – все вопросы, касаемо трудоустройства и иных особенностей процедуры признания женщины матерью–одиночкой.
ФЗ № 81 – вопрос о назначении дополнительного пособия и иных выплат такому статусу граждан.
ФЗ №1012Н – назначение денежной компенсации и иных льгот для данного статуса населения.
ФЗ № 4218–1 – права на получение жилплощади матери–одиночке.

Как получить жилье?

дополнительный отпуск, который может присоединяться к основному или делиться на несколько частей;
дополнительные дни в размере 4 штук в месяц, если женщина воспитывает ребенка инвалида;
оплата больничных листов в 100%-ом размере при наличии ребенка до 7 лет, и первые 15 дней в аналогичном количестве при ребенке старше данного возраста;
отказать в принятии на работу данному человеку практически невозможно, необходимо дать письменный отказ, с которым женщина вправе обратиться в судебную инстанцию.

Если мать воспитывает одного ребенка, то она в течение года может освободить от подоходного налога часть зарплаты в размере 2800 × 12 = 33600 рублей (тогда дополнительный годовой доход в виде освобождения от уплаты НДФЛ составит 33600 × 13% = 4368 рублей).

Вычет на детей по НДФЛ для работающей мамы

В Трудовом кодексе упоминаются одинокие матери, но в нет определения для этой категории лиц. Однако свои разъяснения по этому вопросу дал Верховный суд. Постановление Пленума ВС РФ от 28.01.2021 года № 1 объясняет, что в рамках трудового законодательства одинокой матерью считается женщина, воспитывающая детей без отца, который, в честности:

Кто считается матерью-одиночкой?

закрытии компании или прекращении деятельности ИП;
невыполнении трудовых обязанностей без уважительных причин, если уже есть дисциплинарное взыскание;
прогуле;
появлении на работе в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения;
разглашении тайны, охраняемой законом — служебной, врачебной, государственной и т.п.;
хищении, растрате, повреждении чужого имущества;
нарушении требований охраны труда, если это привело или могло привести к тяжким последствиям (несчастному случаю, аварии и т.п.);
виновных действиях, которые дают основание для утраты доверия работодателя, при работе с деньгами или товаром;
бездействии по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, стороной которого она является;
совершении работником, выполняющим воспитательные функции, аморальных действий, несовместимых с продолжением его работы;
грубом нарушении руководителем или его заместителем трудовых обязанностей;
представлении работодателю подложных документов при заключении трудового договора.

При этом есть определенные исключения из указанной выше нормы. Одинокая мать подлежит увольнению при ликвидации компании, при грубом нарушении трудовых обязанностей (например, при прогуле, появлении в состоянии алкогольного опьянения и пр.), совершении аморального проступка, предъявлении подложных документов при заключении трудового договора.

Трудовые льготы

ст. 51-52, 57, 159, 160 Жилищного кодекса;
ст. 218 Налогового кодекса – о праве на получение двойного налогового вычета по НДФЛ;
ст. 64, 93, 259, 261-263 Трудового кодекса – о трудовых льготах, которые распространяются на одиноких матерей;
418-ФЗ от 2021 года – о дополнительных пособиях на первого и второго ребенка до 1,5 лет;
Закон 178-ФЗ – описывающий государственную помощь для отдельных категорий граждан;
Постановление Правительства №541 от 2021 года – о предельных расходах семьи на квартплату;
Постановление Правительства №1710 от 2021 года – о программе по обеспечению граждан своим жильем;
Приказ Минздрава РФ № 987 от 2021 года – утверждающий список болезней, при которых невозможно совместное проживание с человеком в квартире;
Приказ Минздрава РФ № 991н от 2021 года – перечень сложных заболеваний, предоставляющих право на дополнительную площадь.

Помощь в приобретении жилья

до 7 лет: за весь период лечения в домашних условиях или в стационаре (но в пределах 60 дней); если женщина проживает в чернобыльской зоне, то компенсация полагается ей вплоть до исполнения ребенком 15 лет;
от 7 до 15 лет: до 15 календарных дней;
от 15 до 18 лет: от 3 до 7 дней.

По месту работы (службы), а в случае если родители (усыновители, приемные родители, опекуны) не работают, не служат или учатся в учебных заведениях по очной форме – в органах социальной защиты населения. Ежемесячная денежная выплата на ребенка первого-второго года жизни из малоимущих семей для приобретения специальных молочных продуктов детского питания. Заявление в письменной форме о назначении ежемесячного пособия на ребенка. Свидетельство о рождении ребенка (детей). Паспорта родителей и их ксерокопии. Справка о составе семьи по месту регистрации, подтверждающая совместное проживание ребенка (детей) с родителем (усыновителем, опекуном, попечителем). Для одиноких матерей- справка из органов ЗАГСа формы № 25 Справка об учебе в общеобразовательном учреждении на детей старше 16 лет. Документы, подтверждающие степень родства: свидетельство о браке, разводе, смерти (при необходимости). В случае установления опеки (попечительства) над ребенком – соответствующие постановление органа местного самоуправления.

Льготы матерям одиночки в 2021 году ростовская область

Получателем пособия могут являться один из родителей на выбор. Например, если у матери нет постоянной регистрации во Владимире или области, то получать выплаты может отец, прописанный на территории области.

Размеры федеральных выплат

Отдельно следует отдельно рассказать о такой форме помощи, как налоговые льготы для многодетных семей во Владимирской области. Такой вариант актуален, поскольку налогообложение нередко предполагает большое количество расходов. Имущественный, транспортный налог для многодетных семей во Владимирской области могут быть упразднены, а налоги на землю сокращены. Устанавливаются подобные послабления Налоговым кодексом РФ («Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая)» от 31.07.1998 N 146-ФЗ) .

Меры господдержки предоставляются на бесплатной основе. Ответственные органы принимают решения о перечислении детских денег в срок до 10 рабочих дней со дня поступления соответствующей заявки матери-одиночки и полного комплекта необходимой документации.

Одежда для младенцев (выдается в родильном доме).
Проезд в городском транспорте (действует до достижения 7 лет).
Молочная кухня (для детей, которым не исполнилось 2 года).
Массаж.
Медицинские средства (предоставляются до исполнения 3 лет).
Завтраки и обеды в средней школе.
Билеты в театры и кино.
Санаторные путевки (1 раз в год) и т. д.

Иные выплаты

Запрет на увольнение по причине сокращения штата предприятия до тех пор, пока ребенку не исполнится 14 лет. Исключением могут служить лишь случаи систематического нарушения трудовой и исполнительской дисциплины со стороны матери-работницы.
Получение другого рабочего места при ликвидации предприятия.
Сокращение трудового времени до достижения 14 лет.
Запрет на работу сверх нормативной продолжительности, в выходные и праздничные дни вплоть до того, как детям исполнится 5 лет.
Выезд в служебные командировки без согласия одинокой мамы и т. д.