Декретный отпуск не входит с срок пять лет по программе земский доктор
Привлечь в сельскую медицину квалифицированные кадры – вот основная задача федеральной программы. Менялись условия, возникали финансовые сбои, но в целом результат неплохой – 305 врачей вступили в программу, «пионеры» уже заканчивают пятилетку. О трудностях и достижениях, новшествах и перспективах для «земских докто-ров» – начальник отдела кадровой политики министерства здравоохранения Елена ЛАЗАРЕВА.
Если доктор не сможет отработать положенный срок, решит уехать раньше времени, то полученные средства ему придётся возвращать.Есть и другая ситуация, касающаяся участников программы — женщин. Они никуда не уезжают, но и не работают, поскольку находятся в отпуске по уходу за детьми.
Засчитаются ли декретный отпуск за ребенком в отработку земский фельдшер в 2021 году
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.
По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.
Декретные отпуска могут перестать засчитывать в отработку «Земского доктора»
Ещё в 2021 году на заседании президиума Госсовета РФ губернатор Ханты-Мансийского автономного округа Наталья Комарова заявила, что у российского здравоохранения «женское лицо» и есть большие проблемы с обеспечением сёл и деревень медицинскими кадрами — туда совсем не хотят ехать работать мужчины.
Женщины-медики, участвующие в программе «Земский доктор», могут лишиться возможности сократить срок обязательных работ в сельском медучреждении за счет декретного отпуска. Соответствующий законопроект поступил в Госдуму. Авторы инициативы — депутаты Думы Ставропольского края — подсчитали, что у них в регионе каждый пятый «земский доктор» не отрабатывает установленного законом пятилетнего периода из-за ухода в декрет.
Засчитаются ли декретный отпуск за ребенком в отработку земский фельдшер в 2021 году
Уважаемые представители департамента здравоохранения,объясните пожалуйста,почему данные подпункты в договорах существуют только в Брянской области? Ведь нет никакого федерального закона на эту тему? почему такая несправедливость?Почему отличаются договора 2021, 2021 и дт годов? Почему вдруг с 2021 г появился данный пункт?
Парламентарии Ставрополья подготовили законопроект, в котором предлагается дополнить статью 51 федерального закона об обязательном медицинском страховании поправкой, в которой оговаривается, что земский доктор обязана отработать на селе пять лет без учёта времени отпуска по уходу за ребёнком до достижения им возраста трёх лет.
Программа земский доктор и декретный отпуск
3. Я в 2021 г (тогда ещё в договоре не указывалось, что декретные не будут учтены) по программе «Земской доктор «устроилась на работу в село получила млн и через 2 года ушла в отпуск декретный, затем и по уходу за ребёнком. Сейчас собираюсь увольняться, хочу узнать мне всю сумму надо возвращать? И ещё с места работы мне не отдают трудовую книжку пока я не верну деньги, что делать?
2.1. Можете. Если заключите соответствующий договор. И будете далее работать в селе.
См. П. 12.1 ст. 51 Федерального закона от 29 ноября 2021 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации.
Входит ли декрет в отработку программы — Врач населе? Здравствуйте! Я участвую в программе — земский доктор, на данный момент нахожусь
Спасибо за вопрос, приятно, что Россияне активно участвуют в нашем проекте «БелПраво». Моя специализация трудовые правоотношения Республики Беларусь. На сколько я владею информацией по данному вопросу: Больничный по беременности и родам не является основанием для увеличения срока участия в проекте «земский доктор». Дополнительную информацию («на мой взгляд») вы можете уточнить в региональном министерстве здравоохранения.
- для максимально быстрого решения вопроса, созвонитесь с консультантом и договоритесь о личной консультации;
- или напишите комментарий к ответу с уточняющими вопросами по этой теме. Не создавайте новый вопрос!
Это видео недоступно
Видеоконференция Право-мед.ру № 54 от 04 июля 2021 года на которой обсуждался законопроект Думы Ставропольского края по исключению из пятилетнего периода работы медицинского работника, прибывшего (переехавшего) на работу в сельский населенный пункт отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет
Вопросы для обсуждения:
1. Причины появления законопроекта?
2. Поддерживаете ли внесение предлагаемых изменений в Федеральный закон от 29.11.2021 N 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации»
3. Если будет принят, то как повлияет на интересы медицинских организаций, застрахованных лиц?
4. Прогноз в отношении принятия законопроекта
Как подают на алименты на детей
В случае получения отказа от сына, Вы вправе обратиться в суд с требованием о взыскании алиментов для Вас с сына. Законодательством РФ установлены взаимные обязанности родителей и детей по содержанию и несению дополнительных расходов. До достижения детьми совершеннолетия эту обязанность несут родители, при чем вне зависимости от того, рожден ли ребенок в законном браке или в гражданском.
При наличии спора о детях. При споре о разделе имущества. Развод без согласия мужа. Развод без согласия жены. По заявлению жены. По заявлению мужа. Иск о расторжении брака. Госпошлина за развод в суде. Судебное заседание по разводу.
Засчитаются ли декретный отпуск за ребенком в отработку земский фельдшер в 2021 году
1008 юристов сейчас на сайте Здравствуйте. Я прошла обучение за границей за счет моего университета, в котором по доп.соглашению «должна отработать в Университете не менее 5 лет». «В случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, установленного п.
На самом деле отпуск по уходу за малышом четыре с половиной года возможен и сейчас — если сотрудница сумеет договориться со своим работодателем.Миллионеры из глубинки ударились в бега Выпускников медицинских вузов могут сослать в глубинку и заставить отрабатывать не менее двух лет врачами общей практики, чтобы они заслужили направление в ординатуру.
Государственная программа — Земский фельдшер — в 2021-2021 году
Подъемные дают только после того, как специалист соответствующего уровня (фельдшер, врач) подпишет трудовой договор с сельским медучреждением не менее чем на 5 лет на условиях участия в программе. 60% от общей суммы оплачивает ФОМС, оставшиеся 40% — региональный бюджет. Что предусмотрено ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в РФ».
Для получения точного ответа Вам необходимо обратиться в Департамент здравоохранения. Обычно для участия в программе медработники изначально заключают трудовой договор на условиях участия в программе. О возможности участия в ней, уже будучи несколько лет сельским медработником — уточняйте по месту работы и в Департаменте здравоохранения.
Условия программы — Земский Фельдшер — в 2021 году в регионах
- Повысить привлекательность, престиж работы фельдшера в сельской местности.
- Привлечь квалифицированные, молодые кадры для работы в самых отдаленных субъектах РФ.
- «Умножить» качество и доступность медпомощи, предоставляемой жителям села.
- Создать максимально выгодные условия работы, улучшить условия проживания медработникам села, помочь решить им существующие насущные проблемы с жильем.
Важно! При нарушении отмеченных условий, например, при досрочном прекращении трудового соглашения, льготник обязан будет возместить (вернуть) часть компенсации за неотработанный период. Исключение: расторжение соглашения по п. 8, ч. 1, ст. 77, а также пп. 5-7 ч. 1. ст. 83 ТК РФ.
Участницы программы «Земский фельдшер» на Южном Урале не смогут получить 500 тыс, находясь в декрете
Председатель комитета ЗСО по социальной политике Александр Журавлев напомнил, что сегодня действует порядок компенсации врачам, выезжающим работать в сельскую местность: они заключают договор и получают 1 млн рублей. Аналогичная система работает для фельдшеров, для них выплата составляет 500 тыс. рублей. Они, в свою очередь, согласно договору, должны отработать пять лет на селе.
«На совещании с представителями территорий было внесено предложение не включать в пятилетний срок нахождение медработника в отпуске по уходу за ребенком. Иногда складывается ситуация, когда приезжает работник, заключает договор, получает «подъемные» и уходит в декретный отпуск, а потом сразу – в следующий. Фактически пятилетний срок уходит на воспитание детей», – пояснил Александр Журавлев.
Советы юриста: Отпуск по уходу за ребенком и обязательная отработка
Однако стоит обратить внимание на тот факт, что сроки обязательной работы по распределению исчисляются с даты заключения трудового договора между выпускником и нанимателем. Для лиц, получивших высшее образование по профилю образования «Здравоохранение», срок обязательной работы по распределению исчисляется с даты заключения трудового договора по должности врача-специалиста (п. 4 ст. 83 Кодекса «Об образовании»).
Я врач-интерн, училась на бюджете в медицинском университете, 2 года должна отработать с августа по распределению, но в июне выхожу в декретный отпуск. Засчитается ли мне моя отработка, пока я буду находиться в отпуске по уходу за ребенком.
Ставропольчанки не могут «вписать» декретный отпуск в контракт «Земского доктора»
Российский опыт реализации «Земского доктора» выявил «лазейку» в программе. На село уезжали работать врачи-женщины. Они получали положенные выплаты и уходили в декретные отпуска на срок до трёх лет, сокращая таким образом время своей отработки контракта. Теперь эту возможность исключили.
Программа «Земский доктор» в России начала действовать в 2021 году. По ней выпускники медвузов могут на пять лет уехать работать в сельскую местность, получив миллион рублей «подъёмных». На Ставрополье этой возможностью уже воспользовались 895 молодых врачей.
Входит ли декретный отпуск в программу земский доктор
Но в 1990-е годы началась политика ужесточения правил выхода на досрочную пенсию, и с 6 октября 1992 г.Редакция статьи 167 была изменена: отпуск по уходу за ребенком исключили из льготного стажа, оставив его только для общего стажа.Таким образом, теперь действует следующее правило: — отпуск по уходу за ребенком до 3 лет засчитывается в льготный стаж полностью только при условии, что женщина ушла в этот отпуск до 5 октября 1992 г. Если начало отпуска по уходу за ребенком датировано 6 октября 1992 г. Это устоявшаяся практика и Пенсионного фонда, и Верховного Суда РФ.Как видно, льгот у женщин с детьми в плане пенсионного обеспечения существенно поубавилось по сравнению с советским законодательством.
В нем предусматривалось, что в стаж включается уход неработающей матери за каждым ребенком в возрасте до 3 лет и 70 дней до его рождения, но не более 9 лет в общей сложности. Затем новым законом был сокращен период ухода за детьми до достижения ими возраста 1,5 лет, а максимальная продолжительность такого стажа – до 4,5 лет.Ныне действующий Закон о страховых пенсиях сохранил правило о включении в стаж ухода за ребенком только до 1,5 лет, но продлил допустимую продолжительность включения ухода в стаж до 6 лет.Льготный стаж имеет особое значение: его продолжительность дает возможность работникам определенных профессий выйти на пенсию досрочно.Разумеется, отпуск по уходу за ребенком может существенно увеличить льготный стаж (как минимум на полтора года), а следовательно, ускорить выход на пенсию.С включением отпуска по уходу за ребенком в льготный стаж все гораздо печальнее, нежели с общим стажем.Между современным и советским законодательством здесь целая пропасть.В советский период в статье 167 КЗо Т РСФСР предусматривалось, что отпуск по уходу за ребенком до 3 лет включается как в общий, так и в льготный стаж.
